儋州市水务项目建设管理中心公开聘3名工作人员公告

儋州市水务项目建设管理中心

公开聘3名工作人员公告

为了招聘优秀人才，加强儋州市水务项目建设管理中心人才队伍建设，儋州市水务项目建设管理中心决定委托海南天涯人力资源管理服务有限公司面向社会公开招聘3名工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位、人数、资格条件及范围

应聘者还需具有以下基本条件：

1.思想政治素质较高，拥护中国共产党的领导，坚决贯彻党的路线方针政策，具有全心全意为人民服务的精神和较强的组织纪律观念；

2.品行端正，作风正派，遵纪守法，无违法犯罪记录；

3.责任感较强，具有团结协作、吃苦耐劳、乐于奉献、勇于创新的精神，具有较强的组织协调能力。

有下列情况之一者，不得报名应聘：

1.有吸毒、赌博、酗酒、寻衅滋事等不良记录或行为的人员。

2.受刑事处罚、劳动教养、收容教育、强制隔离戒毒、行政拘留或具有开除工作、开除军籍等不良记录的人员。

3.公安、检察部门正在立案侦察和纪检、监察部门正在立案审查的；

4.失信被执行人；

5.法律法规规定不得聘用的其他情形。

二、聘用及待遇

录用人员与儋州市水务项目建设管理中心签订劳动合同。并按照规定设置试用期，试用期满，考核合格后正式聘用。雇用合同期满后，由用人单位对工作人员进行考核。考核合格的，可以续聘。

薪酬待遇：参照单位同类人员薪资标准执行。

三、招聘方式

本次公开招聘工作按照信息发布、组织报名、资格审查、笔试、面试、公示拟录用名单及体检等程序实施。

(一)信息发布

本次招聘的相关信息全程在待君网上发布。

(二)组织报名

本次招聘采取网络报名的方式。报考人员可通过待君网发布的招聘公告中所提供的相关链接登录进入“考务报名系统”（以下简称：报名系统）进行网络报名。报考相应岗位后，应及时登录相关网站了解考务工作进展情况和有关事项公告，并保持报名时登记的联系方式畅通。

1.报名时间：

2022年8月1日9:00至2022年8月5日16:00止，逾期不再受理。

2.报名系统网址：https://kaoshi.daijun.com/#/user/login/dw=7d0eYQcVAdoYRJBb9QkKf1qv17fN4oHKp8r55BNxYylvTuGc3w

3.网络报名所需提供以下材料：

（1）有效期内的二代身份证国徽面、个人面；

（2）户口本首页及本人页，如无户口本则上传户口所在地公安机关出具的户籍证明；

（3）毕业证书；

（4）学位证书；

（5）本人近期正面免冠证件照片（均限jpg格式，200kb以内）；

（6）学信网教育部学历证书电子注册备案表（备案表要求清晰、完整，备案表更新日期为报名时间截至往前1-6个月内）；

（7）其他证书或证明材料扫描件（如相关专业职称等）。

4.报考须知：

（1）报考人员须认真阅读本公告，在规定的报名时间内登录系统进行注册，填写并提交报考申请。报名必须使用有效期内的二代身份证，报名与考试时使用的身份证必须一致。报考人员要仔细阅读招聘条件，并按要求真实、全面、准确填写相关信息。

（2）本次招聘工作全程进行资格审查，报考人员所提交的报名信息必须真实、准确、有效，在公开招聘任何阶段（包括试用期）发现报考人员与所报岗位条件不符或存在弄虚作假、虚报、瞒报行为的，一经查实，一律取消考试或聘用资格；

（3）报名时应按照规定流程和时限尽早完成各环节操作。未在规定的时间内完成报名的，均视为放弃报名。

（4）请报考人员须确保所留的联系方式准确无误，并保持通畅，以便临时通知有关事宜。

5.查询资格审查结果

（1）报考人员提交报名材料后，须在2022年8月5日12时前及时登录网络报名系统，查询资格审查结果。资格审核未通过的请及时补充材料重新提交。

（2）补充材料时间截止至2022年8月5日16时。

网络报名系统将于2022年8月5日16时准时关闭。2022年8月5日16时后提交材料者，如果资格审核仍未通过的，不能参加考试。

6.打印准考证

资格审查通过的报考人员，应按照公告要求登陆报名系统并按提示下载打印笔试准考证，按笔试准考证上指定的时间、地点及有关要求，参加笔试，须携带本人有效期内二代身份证（含有效期内临时身份证）和笔试准考证。逾期未打印笔试准考证以及相关证件不符合规定要求而影响考试的，责任自行承担。

(三)笔试

笔试采取闭卷方式进行，内容为公共基础知识及专业知识，参照海南省考试录用事业单位考试模式。笔试合格分数线为参加笔试人员的笔试平均分，未达到笔试合格分数线者不得入围下一环节。笔试结束后，从高分到低分排序，按1:3确定参加面试人员名单，达不到1:3比例的，按达到笔试合格分数线的实际人数确定面试人选。面试公告前因考生放弃面试产生空额，从笔试成绩达到合格分数线的人员中按笔试成绩由高至低依次递补。

(四)面试

面试主要采取结构化面试形式，面试合格分数线为60分，面试成绩达不到合格分数线的考生不予聘用。

(五)公示拟录用名单及体检

笔试、面试均实行百分制计分。最后综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，保留小数点后两位。根据笔试成绩、面试成绩综合排名（计算考生成绩时，保留小数点后两位），按拟招人数1:1的比例，从高分到低分确定入围拟录用人员人员。若考试综合成绩相同的，按面试成绩从高到低确定拟录用人员；拟录用人员将另行安排体检，体检费用自理。 体检具体时间和地点另行通知。

因体检不合格或本人放弃出现缺位时，在达到面试合格分数线的报考人员中，按综合成绩从高分到低分依次递补。

四、纪律与监督

凡在规定时间，未按有关通知、笔试、面试、体检、办理入职手续、报到的，均视为自动放弃。招聘实行自律制度，即应聘者要对自己所提交的信息资料的真实性负责，凡发现弄虚作假和违反招聘纪律的，一律取消聘用资格。

五、其他注意事项

（1）应聘人员报名时应在规定时间内完成所有报名流程并提交报名材料，并保证所填信息及上传相关材料的真实有效，未在规定时间内提交报名材料者，视为放弃报名资格。

（2）凡本人填写信息不完整、填写错误，或者提交的报名材料不齐全、不清晰、不符合要求，而导致审核结果不通过的，责任自负。

（3）请保持报名应聘时所留联系电话正确、畅通，以便通知有关事宜，如因电话不正确或不畅通等原因造成的后果，责任自负。

（4）应聘人员所填信息必须与本人实际情况、报名应聘条件和所应聘岗位要求相一致，如有不符合事实或弄虚作假的，一经查实，即取消报名应聘资格。

（5）报名咨询电话：0898-31542998（咨询时间：上午08：30-12:00，下午14:30-17:30，周末及节假日不接受咨询，敬请谅解。）

海南天涯人力资源管理服务有限公司

2022年7月29日