（一）岗位职责：  

1、负责员工日常招聘工作，建立用工渠道及人才储备库；

2、负责集团办员工的入职、离职、迁调等手续的办理，档案管理，及集团下属单位的人事统计和人事变动的审核工作；

3、协助制定和完善人力资源管理制度，员工保险及福利方面的政策，并监督执行； 

4、协助本部门和各用人单位人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬等工作的进行； 

5、完成上级交办的其他工作任务。

（二）任职要求：

1、统招本科及以上学历；

2、1年以上同岗位工作经验或相关专业优秀应届生优先考虑；

3、严谨、细致、耐心的工作作风，坚持公司行政人事管理原则；

4、较强的思维判断能力，良好的沟通协调能力，良好的文字功底和语言表达能力，有大局意识和团队合作精神；

5、熟练操作电脑各类办公软件，有较强的职业素养和敬业精神，责任心强，抗压能力强，愿与公司长期发展。

（三）工作地址：海口市龙华区

薪酬福利：4K—6K，月休6天，入职购买五险一金，节日福利，年终绩效奖，工作午餐、晚餐等。

联系人：卢女士 13976240250（微信同号），邮箱：84976520@qq.com