1、负责年度部门销售计划（周计划、月计划、季度计划）的制定；

2、负责组别内部的工作安排及其他组别的工作协助；

3、负责部门数据的采集、统计、分析、报告；

4、负责店面的日常工作安排及管理；

5、协助区域经理及助理日常管理工作；

6、做好销售业绩的日、周、月报工作，及时组织本组人员的工作汇报、问题的及时解决；

7、负责汇总市场调研信息，把握项目经营方向，明确销售的整体方案；

8、参与公司每个驻场项目的推广活动，并提出有效建议，跟踪发布及绩效分析；

9、根据市场动态审核确认并调整各个组别的销售方案；

10、组织并参与相关人员对项目的熟悉并提出有效销售建议；

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