(一)岗位职责:
1、负责员工日常招聘工作,建立用工渠道及人才储备库;
2、负责集团办员工的入职、离职、迁调等手续的办理,档案管理,及集团下属单位的人事统计和人事变动的审核工作;
3、协助制定和完善人力资源管理制度,员工保险及福利方面的政策,并监督执行;
4、协助本部门和各用人单位人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬等工作的进行;
5、完成上级交办的其他工作任务。
(二)任职要求:
1、统招本科及以上学历;
2、1年以上同岗位工作经验或相关专业优秀应届生优先考虑;
3、严谨、细致、耐心的工作作风,坚持公司行政人事管理原则;
4、较强的思维判断能力,良好的沟通协调能力,良好的文字功底和语言表达能力,有大局意识和团队合作精神;
5、熟练操作电脑各类办公软件,有较强的职业素养和敬业精神,责任心强,抗压能力强,愿与公司长期发展。
(三)工作地址:海口市龙华区
薪酬福利:4K—6K,月休6天,入职购买五险一金,节日福利,年终绩效奖,工作午餐、晚餐等。
联系人:卢女士 13976240250(微信同号),邮箱:84976520@qq.com
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