一、岗位要求
1、本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、中文、法律、财务管理等专业优先;
2、熟练各类办公设备操作,熟练使用office等办公软件,有一定文字功底。
3、有在资产公司或所属企业工作经历。
4、有从事行政人事工作经验优先。
5、诚信守法,爱岗敬业,有较强的事业心和责任感;为人随和,有较强的沟通能力;工作高效,积极主动,能接受单位交办的其他任务。
二、岗位职责
1、负责公司的日常行政事务,包括综合文书、档案管理信息统计等工作。
2、协助处理各类总结、计划、报告、文件的起草及各类会议的筹备、安排部署等工作,员工绩效考核数据、材料的管理。
3、负责公司社保、公积金申报工作。
4、负责起草公司各种文件及相应的会议记录,并将各部门对每次会议的落实情况及时向相关领导汇报。
5、协助完成办公资产、办公用品与杂物的采购、维护和管理。
6、负责对外宣传、政务协调和公共关系事务及接待管理工作。
7、完成上级领导交办的其他工作。
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