要求:大专以上学历;人力资源或心理学等相关专业优先;具有1-3年以上人力资源管理工作经验,熟悉人力资源六大模块的操作及管理流程,亲和力强,积极主动,有大局观,具备良好的职业操守和强烈的责任心,有一定的抗压能力,优秀的沟通能力和团队协作能力,该岗位主要负责公司员工思想关怀和组织策划培训工作,熟悉使用各类办公设备及办公软件。工资:面议。
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