1.执行公司决策。
2.管理、分配部门日常工作任务,带领本部门团队进行电话、网络、陌生拜访等多种销售方式,完成公司制定的销售目标。
3.辅助本部门同事完成其具体工作制定、分配、监督、协调,验收本部门同事的工作任务培训新人,使其尽快熟悉并上手公司业务。
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