岗位职责:
1、 负责指导制定、审核公司技术管理制度和技术规程标准;
2、 负责指导、处理、协调和解决公司项目中出现的技术问题,保证公司项目的正常进行,确保项目计划按时完成;
3、 负责组织公司项目的技术支持工作,负责对公司项目和技术方案的编写、评审工作;
4、 负责定期组织对公司技术人员的思想品德、业务水平、工作业绩等进行综合考核,负责完善培训制度,不断促使人员素质的全面提高,为公司培育具有丰富创造力的人力资源;
5、 领导交待的其他临时性工作。
任职资格:
1、 正规院校本科以上,计算机、信息工程、通信及相关专业,有电工操作证或建筑、给排水、电气及相关专业技术职称证书优先考虑;
2、 从事弱电或消防行业工作5年,具备本行业工作背景,具有互联网开发经验的优先考虑;
3、 相关技术管理岗位3年以上经验;
4、 熟悉本行业领域,掌握增值业务的相关技术和业务发展动态;
5、 对产品的市场有敏锐的洞察力,并具较强的创新能力和开发能力;
6、 具有较强的学习能力,积极上进,有较强的工作责任心和事业心;
7、具有开拓创新精神和品格。
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