九龙温泉度假店

现高薪海南招聘： 一、前厅部经理（1人，男女不限） 岗位要求：1.大专以上学历，有同岗位工作经验3年以上。 2.英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。 二、大堂副理（2人，男女不限） 岗位要求：1、中专以上学历，具备3年以上酒店管理经验，1年以上大堂副理工作经验。 2、优秀的沟通、协调能力及处理问题的能力。 3、有一定英文听、说、读、写能力。 三、前台主管（1人，男女不限） 岗位要求：1、熟悉酒店前厅各岗位工作程序，日常运营及管理工作。 2、有一定英文听、说、读、写能力。 3、前台接待或相关经验3年以上； 相貌端正，稳重大方。 4、能熟练使用各类办公软件，性格开朗，工作热情。 四、总机主管/领班（1人，女） 岗位要求：1、大专以上学历，35岁以下。 2、有同等工作经验，普通话流利，声音甜美，一年以上星级酒店同职工作经验。 五、质检培训主管:（1人，男女不限） 岗位要求：1、熟悉酒店标准操作流程； 2、大专以上学历，沟通、协调、控制能力强。 3、2年以上人事、培训工作经验。 六、人事培训主管（1人，男女不限） 岗位要求：1、大专及以上学历； 2、具备三年以上酒店人事管理尤其是培训工作经验； 3、熟悉培训程序和培训内容，能够独立完成培训制度以及培训资料的编撰工作； 4、文笔流畅，善于表达，亲和力强。 七、运作经理（1人，男女不限） 岗位要求：1、财务类专业，具备四星级酒店工作经验三年以上，管理经验二年以上。 2、熟悉酒店运作程序，了解酒店前厅及餐厅操作程序，善于沟通，有较强的组织协调能力。 八、收银主管（1人，女） 岗位要求：1、有2年以上的酒店收银管理工作经验。 2、熟悉电脑操作，能够使用常用办公软件。 3、熟悉收银操作系统，技能娴熟，并督导培训员工。 九、成本会计（1人，男女不限） 岗位要求：1、财务类大专以上学历，有财务相关资格证书，两年以上同岗位工作经验。 2、具有有关财务分析各项指标和运算知识和能力，并能用电脑操作和调用各项数据的能力。 十、稽核主管（1人，男女不限） 岗位要求：1、财务类大专以上学历，有财务相关资格证书，两年以上同岗位工作经验。 十一、西餐厅经理（1人，男女不限） 岗位要求：1、形象好，气质佳，有四星级酒店同岗位工作经验三年以上。 2、具备一定的英语听说读写能力，良好的沟通能力、协调能力及管理能力。 十二、销售部经理（1人，男女不限） 岗位要求：1、形象气质佳，从事四星级以上酒店同岗位3年以上。 2、具有较强推销能力、沟通协调能力，具备敏锐的市场洞察力及分析能力，有一定的客源市场。 十三、销售经理（1人，男女不限） 岗位要求：1、形象气质佳，从事酒店销售工作一年以上 。 2、具有良好的沟通协调能力，有一定的客户或客源市场。 十四、公关经理（3人，女） 岗位要求：形象气质佳，具有良好的沟通协调能力。 十五、客房中心文员（1人，女） 岗位要求：1、中专以上学历，普通话标准，有一定的英语基础。 2、熟练使用电脑办公软件。 十六、采购员/主管（1人，男） 岗位要求：1、C照以上驾照，驾龄三年以上，熟悉海口线路。 2、熟悉酒店物品采购渠道及环节。 十七、水电技工（2人，男） 岗位要求：有上岗证书，酒店同岗位工作经验二年以上。 十八、空调工/领班（3人，男） 岗位要求：技术好，同岗工作经验二年以上。 十九、弱电工/弱电领班（2人，男） 岗位要求：有上岗证书，酒店同岗工作经验二年以上。