派遣至海南农垦金江农场有限公司
工作人员招聘公告
一、招聘岗位及要求
（一）战略企划部文秘岗
招聘人数：1名
（1）岗位职责：
1.我司派驻保亭县招商引资和重点项目服务专班人员，主要安排在项目谋划和推介专班，负责对接招商引资工作。
2.完成领导交办的其他事项。
（2）任职条件：
1.大专及以上学历，35岁以内，专业不限；
2.具有较好的语言表达能力，组织、协调和沟通能力，逻辑思维清晰；
3.具有相关工作经验者优先。
（二）战略企划部法务岗
招聘人数：1名
（1）岗位职责：
1.从事企业法务工作及风险防控分析工作；
2.拟写合同、起草涉法文件和报告；
3.制定、修改、审核公司管理制度等涉法文件；
4.对外协调案件、参与合同等涉法事务谈判；
5.与公司法律顾问对接、沟通，处理相关程序性工作；
6.代理一般民事、行政案件；
7.配合公司法律顾问共同代理公司重大民事、行政案件；
8.完成领导交办的其他事项。
（2）任职条件：
1.大专及以上学历，35岁以内，专业不限；
2.具有较好的语言表达能力，组织、协调和沟通能力，逻辑思维清晰，了解现代企业运营管理及法务工作，较强的综合分析判断能力和执行能力；
3.具有法律工作岗位和代理民事案件的经验；
4.热爱法律工作者，愿意学习相关工作内容可放宽条件限制。
（三）工会文秘岗
招聘人数：1名
（1）岗位职责：
1.文件管理、印章管理、档案管理和保密工作；
2.文件起草、发文、收文及督办工会各类综合文件、促进工会文件管理规范；
3.工会OA信息管理、负责工会OA系统的文件管理和信息发布；
4.负责工会会议记录、纪要等工作；
5.负责工会年度工作计划、总结、有关工作报告及其他文稿的起草工作；
6.组织工会开展的各项文体活动；
7.完成领导交办的其它事项。
（2）任职条件：
1大专及以上学历，35岁以内，专业不限；
2.知识丰富，判断、领会及表达能力较强，办事可靠。能熟练掌握听、说、写技能；
3.具备较好的的写作能力和文字处理能力，能熟练操作WPS等办公软件；
4.具备良好的素质，处理事务机敏、有条理。作风正派，办事公道，廉洁自律，敢于担当；
5.有公文材料写作经验者优先。
（四）党群工作部文秘岗
招聘人数：1名
（1）岗位职责：
1.负责安排会务，起草会议方案，做好会议纪录，起草会议纪要。
2.起草领导发言稿。
3.起草季度、半年和年度工作计划、工作总结，起草典型经验材料；做好公司简报编制工作。
4.起草向上级单位的请示、报告；
5.撰写动态信息及上报等工作。
6.完成领导交办的其它事项。
（2）任职条件：
1.大专及以上学历，35岁以内，专业不限；
2.有文秘工作经验；
3.具有较好的语言表达能力，组织、协调和沟通能力，逻辑思维清晰，企业管理经验丰富，熟悉各类公文起草工作。
（五）行政事务部文秘岗
招聘人数：1名
（1）岗位职责：
1.负责安排会务，起草会议方案，做好会议纪录，起草会议纪要。
2.起草领导发言稿。
3.起草季度、半年和年度工作计划、工作总结，起草典型经验材料；做好公司简报编制工作。
4.起草向政府和上级单位的请示、报告；起草给本公司所属部门及下属单位的通知等文件；做好信息上报工作。
5.认真做好督查、督办工作，并将事项执行情况及时起草督查督办报告。
6.做好日常接待事务。
7.完成领导交办的其它事项。
（2）任职条件：
1.大专及以上学历，35岁以内，专业不限；
2.有文秘工作经验；
3.具有较好的语言表达能力，组织、协调和沟通能力，逻辑思维清晰，企业管理经验丰富，熟悉各类公文起草工作。
二、招聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律；
3.具有良好的品行和职业道德；
4.具备岗位所需的专业或者技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.同等条件下农垦子弟优先；
7.有下列情况之一者，不得报考：
①尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;
②刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的;
③失信被执行人;
④法律、法规规定的其他不得报考的情形。
三、招聘程序
（一）报名
1.报名时间
2022年4月15日至2022年4月30日。
2.报名材料
(1)海南农垦金江农场有限公司劳务人员报名表；
(2)本人有效身份证（正反面）;
(3)本人有效户口簿(户口本首页和个人信息页);
(4)本人近期免冠两寸彩色证件照；
(5)学历和学位证书（相关专业技术资格证书等）;
(6)学历认证材料。登录“中国高等教育学生信息网”(http://www.chsi.com.cn)打印或下载最新日期且有二维码标识的《教育部学历证书电子注册备案表》（状态显示失效可延长验证有效期后验证）或《教育部学籍在线验证报告》;
3.报名方式
报名者请将以上资料发送至邮箱：hsf_jjnchr@163.com
报名电子版文件名和邮件标题统一命名为“应聘报名：姓名+招聘岗位+电话”。每人仅可报名应聘一个岗位，纸质报名材料一律不退。
（二）报名资格审查
1.网上资格审查。在报名截止后的10个工作日内，按照招聘岗位的条件，在报名系统中审核报名人员提交的材料。符合条件的应聘人员，会另行通知。
2.现场资格审查。在面试前，对通过笔试的人员将组织现场资格审查，请相关人员携带邮箱上传的所有证明材料的原件（身份证、毕业证、学位证、工作经历证明等）来我司进行资格审查，对于资格审查不通过的人员将取消面试资格。
（三）注意事项
1.报名者须保证所填报资料的真实性，如因个人填报信息失实而被取消应聘资格的，由报名者本人负责。填写《海南农垦金江农场有限公司劳务人员报名表》（附件1）时应附上照片。
2.所有报考人员须在报名截止之日前取得相应毕业证书、学位证书。
3.落实回避规定要求，凡与公司领导人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系，不得建立直接的垂直领导关系；不得在同一企业担任双方直接隶属于同一直接上级的职务；不得在其中一方担任负责人的企业从事组织、人事、纪检、审计、财务以及与该领导人员有直接上下级领导关系岗位。
（四）考试
考试总成绩按下列公式计算：考试总成绩＝笔试成绩60％＋面试成绩40%。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次；如面试主评委评分仍然相同的，则另行组织面试。
1.笔试以闭卷形式进行，成绩按100分计算，成绩计算到小数点后2位。笔试合格分数线为60分。根据笔试成绩从高分到低分排序，按照实际入围人数进入面试。
2.面试采用结构化面试答辩方式进行，考核应聘者相关专业技术水平、应变能力。面试成绩按100分计算，计算到小数点后两位，合格分数线为60分。
（五）公示和聘用
经笔试、面试、资格审查、背景调查后确定拟聘用人选。公示时间为７个工作日。经公示无异议的，按照规定办理相关手续。
四、薪酬待遇
聘用人员与海南天涯人力资源管理服务有限公司保亭分公司签订劳动合同，被派遣至海南农垦金江农场有限公司工作。试用期2个月，薪资为3500元/月（含五险一金）
五、有关问题的说明
（一）关于年龄、工作经历等时间界限计算至报名截止日。
（二）关于递补调剂的说明。因考察不合格、公示结果影响或者个人放弃聘用出现招聘岗位缺额的，公司视情况决定是否依次递补考察人选。
（三）通过面试考核的人员参照公务员招录体检标准实施，报名人员自行选择就近的医院进行体检（体检费用自理），体检项目另行通知，体检合格者方可录用。
（四）招聘程序在疫情防控期间，按照保亭县有关部门文件执行。
六、联系方式
咨询电话：0898-83827383、13876404310（杨女士）
咨询地点：海南省保亭县响水镇金江农场场部办公大楼内海南农垦金江农场有限公司党委组织部（人力资源部）
七、纪律与监督
凡在规定时间内，未按规定参加、面试、体检、报到的，均视为自动放弃。招聘实行自律制度，即报考者要对自己所提交的信息资料的真实性负责，凡发现弄虚作假和违反招聘纪律的，一律取消聘用资格。
八、申明及其他
应聘者应保持所留联系方式畅通，若因通讯联络不畅造成联系不上应聘者，视为应聘者自愿放弃应聘。
附件：
1.《海南农垦金江农场有限公司劳务人员报名表》
附件1海南农垦金江农场有限公司劳务人员报名表(1).xlsx
请应聘者扫码加入qq群，以便交流沟通。
