关于三亚市崖州区
公开选聘事业单位工作人员公告
（第1号）
为进一步加强我区事业单位干部队伍建设，拓宽选人用人渠道，三亚市崖州区拟面向全省公开选聘4名事业单位工作人员，现就选聘有关事项公告如下。
一、选聘人数、岗位及薪酬待遇
本次计划选聘崖州区事业单位八级管理岗位4人。具体岗位职责及要求详见附件《三亚市崖州区公开选聘事业单位人员岗位信息表》。正式聘用后为我区事业单位编制人员，按其所在单位现聘八级管理岗等级聘用，享受政策规定的薪酬待遇。
二、选聘范围、对象及资格条件
（一）选聘人员必须具备以下条件：
1.具有良好的品行和职业道德；
2.公开选聘人员应是在海南省范围内财政全额预算事业单位八级管理岗位工作，且历年年度考核均为合格及以上等次的在编在岗人员，报考人员应经所在单位及其主管部门同意报考；
3.符合选聘岗位所需的学历、年龄等条件，详见附件《三亚市崖州区公开选聘事业单位工作人员岗位表》；
4.身体健康，具有正常履行职责的身体条件；
5.年龄40岁以下(1979年3月30日以后出生)，硕士研究生以上（含）学历年龄可以放宽至45周岁以下（1974年3月30日以后出生）；
6.专业要求按照《海南省2019年度考试录用公务员普通高等学校本科专业目录》认定。
（二）具有下列情形之一的，不得参加选聘:
1.受党纪、政纪处分及刑事及治安处罚期限未满的;
2.正在接受纪检、监察、司法部门立案调查的;
3.按照国家或地方有关规定，工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;
4.法律、法规规定的不符合调动条件的其他情形。
三、选聘程序和方法
本次公开选聘采取发布公告、个人报名、资格审查、组织考试、组织考察、会议决定、体检、公示、办理调动手续等程序，择优录用。
(一)发布公告
在三亚市人民政府网站、三亚市崖州区人民政府网站和崖州党建公众号发布公开选聘公告。
公告时间从2020年3月31日至4月14日，发布期限为10个工作日。
(二)组织报名
1.报名时间
2020年3月31日上午09:00至2020年4月28日下午17:00，报名期限为20个工作日。
2.报名方式
本次考试报名采用网络报名方式进行，每人限报一个岗位，不接受现场报名，应聘人员需完整填写《三亚市崖州区公开选聘事业单位人员报名表》并由本人签名（自行下载，详见附件2）。报名人员应在规定报名时间内登录三亚市崖州区公开选聘事业单位工作人员公开招聘考试报名系统进行报名，报名网址如下：http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=2285
3.网上报名提交以下材料（以JPG图片格式，图片不超过2MB）
（1）应聘人员需完整填写《三亚市崖州区公开选聘事业单位人员报名表》并由本人签名（原件备验）；
（2）学历证书（原件备验）；
（3）身份证（正反面，原件备验）；
（4）户口本（首页及本人页，原件备验）；
（3）本人近期正面免冠蓝底证件照片；
（4）事业单位聘用合同、事业单位人员岗位聘用审批表、社会保险费缴纳证明、单位及其主管部门同意报考证明模板（加盖公章，见附件3）；
（5）从中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp）下载打印的学历认证材料（教育部学历证书电子注册备案表，带有二维码标识）；
报名系统技术咨询：0898-66502026、66755313，
报名期间电话接听时间：上午9:00-11：30;下午14:30-17:00。
4.报名注意事项
报考者所提交的材料必须真实、准确，如有不符或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或不予聘用，如聘用后经查实弄虚作假的，将取消聘用资格和办理相关解聘手续。
(三)资格审查
根据报名材料进行资格审查，确定参加考试人员。资格审查贯穿于选聘工作全过程，对在选聘过程中发现有违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况的，随时取消资格。
参加考试人员名单及准考证领取时间将在三亚市人民政府网站、三亚市崖州区人民政府网站和崖州党建公众号上公布。
岗位拟选聘人数与参加考试人数的比例不足1:3时，将调减岗位拟选聘人数使之达到1:3的比例，或取消该岗位的选聘。
(四)组织考试
考试分为笔试和面试两部分，笔试和面试满分均为100分，其中笔试成绩按50%计入综合成绩、面试成绩按50%计入综合成绩。按照“四舍五入”法，综合成绩折算精确到小数点后两位。报考同一岗位有2名以上考生出现考试综合成绩相同时，其名次排列按以下办法确定：综合成绩相同的，按笔试成绩高低顺序排列;如笔试成绩再出现相同的，须进行加试，按加试成绩高低顺序排列。
1.笔试
（1）笔试成绩满分100分，实行闭卷考试。内容为公共基础知识科目。笔试成绩占综合成绩的50%。
（2）笔试时间与地点：以准考证为准。
（3）笔试成绩在三亚市人民政府网站、三亚市崖州区人民政府网站和崖州党建公众号上公示。
2.资格复审
笔试结束后，由选聘工作领导小组根据考生笔试成绩的综合情况划定笔试合格分数线，从高分到低分的顺序，按岗位拟选聘人数1：3的比例确定参加面试人选，若末位出现同分数值，一并列为拟入围面试人员。笔试成绩公示之日起三个工作日内，因考生书面放弃面试产生的空额，从笔试成绩达到合格分数线的人员中按笔试成绩由高到低依次递补，达不到面试比例的岗位，按达到笔试合格分数线的实际人数确定拟入围面试人员。
面试前，选聘单位对进入拟入围面试范围的应聘人员进行资格复审，主要审查应聘人员提供的有关证件和材料与网络报名信息是否一致、真实。资格复审的时间、地点在公布拟入围面试名单时公布。
拟入围面试人员须在规定的时间和地点，现场向招聘单位提供本人身份证和毕业证原件及复印件（查验原件，收复印件）、中国高等教育信息网打印学历证明、事业单位聘用合同、事业单位人员岗位聘用审批表、社会保险费缴纳证明、单位及其主管部门同意报考证明（加盖公章，见附件）、《三亚市崖州区公开选聘事业单位人员报名表》（一式两份）、其他网上报名和招考岗位要求的相关书面材料。资格复审期间未能提供上述材料的，取消面试资格。
报考人员信息填报不实、不全或材料提供不全导致未通过资格复审的，其后果由应聘人员承担。虚假填报信息的，一经查实，视情节轻重，取消选聘资格。
通过资格复审的人员方可确定为入围面试人选，凡报名材料信息不实弄虚作假的，将取消考生参加面试资格，因而产生的空额，从笔试成绩达到合格分数线的考生中按笔试成绩由高分至低分依次递补。
通过资格复审进入面试的应聘人员及面试有关事项在三亚市人民政府网站、三亚市崖州区人民政府网站和崖州党建公众号上公布。
3.面试
（1）面试内容：面试采取结构化面试方式进行，主要测试考生综合素质。
（2）面试时间和地点：以面试准考证为准。
（3）面试成绩满分100分，面试合格分数线划定为60分(含60分)，低于面试合格分数线者，不列入考察、体检、聘用人选。面试成绩占综合成绩的50%。
（4）面试成绩、综合成绩、入围考察、体检人员和有关事项在三亚市人民政府网站、三亚市崖州区人民政府网站和崖州党建公众号上公布。请参考人员全程关注以上网站或微信公众号。
(五)考察
根据达到面试合格分数线考生的综合成绩从高到低排序，按拟选聘人数1:2比例确定考察对象，不足1：2的按达到面试合格分数线的考生人数确定。届时，将对考察对象的德能勤绩廉情况及政治业务素质与选调职位的适应程度进行全面考察，重点考察其思想政治表现、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩、廉洁自律、选聘岗位所需资格条件及是否需要实行回避原则等方面的情况。考察时间另行通知。
(六)体检
根据考察情况，按1:1比例确定体检人选，体检由选聘单位统一安排。体检不合格者，可根据个人要求安排一次复检，并以复检结果为准，复检不合格者，不予选聘，该职位从其他考察对象中递补。
(七)确定拟选聘人员并公示
根据考察和体检结果，按照人岗相适的原则和岗位需求，按程序择优确定选聘人员，并进行公示。拟选聘人员名单将在三亚市人民政府网站、三亚市崖州区人民政府网站和崖州党建公众号公示，公示时间为7天。
(八)办理聘用手续
公示期满，用人单位将选聘情况报三亚市崖州区人力资源和社会保障局，按程序办理聘用手续。
未尽事宜由三亚市崖州区公开选聘事业单位工作人员领导小组办公室负责解释。
四、联系方式、监督电话
咨询电话：0898-88820030
监督电话：0898-88354719
附件：
1.三亚市崖州区选聘事业单位人员岗位表
2.三亚市崖州区公开选聘工作人员报名登记表
3.同意报考证明（模板）
4.海南省2019年度考试录用公务员专业参考目录
