一、品牌介绍：
海南待君母婴科技服务有限公司是待君人才服务集团旗下全资子公司，是以天涯人力为基础创建的人才服务集团，总部位于海口市滨海大道繁华地区，面积达1200平，培训学校总部位于海口市和平南路25号，面积达800平方。
在集团长达二十年人力资源平台的依托下，待君母婴专为孕产妇家庭提供母婴护理、育儿早教、小儿推拿、产后修复等护理服务及相关职业技能培训，为家庭提供母婴护理高端服务。产学研一体化，培训就业创业一体化。
2018年，在海南省人社厅及儋州市市委市政府鼎力支持下，由我司倾情打造的“儋州月嫂”项目培养出一批优秀的学员，服务社会，促进经济发展。2018年天涯人力决定联合儋州市政府投资3800万筹建海南西部家庭服务中心，打造海南家庭服务业的“黄埔军校”，争创新型高端服务业的南海标杆！2019年我司联合儋州市就业局投资建设“儋州月嫂海口服务站”，并已投入使用。海南西部家庭服务中心开业在即，特向社会公开招聘。
二、公司福利：
奖金、提成、生日礼物、年度旅游、提供食宿（依岗位而有差异）、五险一金、定期体检、通讯津贴（依岗位而有差异）、带薪专业培训、优良晋升体系、集团内创业扶持
三、招聘岗位：
（1）服务中心副主任5名
（2）护士、护师10名
（3）护士长1名
（4）母婴护理师10名
（5）销售/客服经理/副理2名
（6）销售/客服（母婴）顾问4名
（7）市场推广人员2名
四、工作地址：儋州市那大镇文化广场鸿宇商业广场
五、招聘岗位条件说明：
岗位一：服务中心副主任5名，5000元/月+绩效奖金
岗位职责
（1）负责协助主任完成中心运营工作
（2）负责协调中心各部门关系
（3）负责安排调度工作
（4）负责行政管理工作
岗位要求
（1）人力资源、工商管理等相关专业优先
（2）年龄40岁以内，男女不限
（3）具有良好的协调、组织能力
岗位二：护士、护师：2500起/月＋绩效奖金
岗位职责:
1、负责产妇及新生儿的日常护理及身体健康（含康复）维护与疾病预防；
2、负责产妇产褥期期间各项康复指标及生命体征的观察与纪录记录；
3、负责观察及记录宝宝的生长发育情况；
4、配合值班护士长、查房医生等上级领导或专家，协助产妇进行母乳哺育、产妇身体健康管理、产妇心理健康管理、产妇产后修复疗程的执行、孕产知识或技能的宣教；
5、指导母婴护理师宝宝SPA或早教疗程的执行等一切与产妇＋宝宝保健有关之服务项目；
6、负责宝宝洗澡身体清洁。
任职资格：
1、女性，55周岁以内，中专以上护理专业学历，通过护士资格考试；
2、有爱心，热爱母婴专护行业；
3、自信、乐观、积极，外表端正、有亲和力；
4、普通话标准、交谈中善于聆听和提问、能有条理的表达观点；
培训：
接受公司岗前培训。
工作时间：
08:00-16:00早班 16:00-00:00小夜班00:00-08:00大夜班；三班倒、综合工时
岗位三：护士长：4500起/月＋绩效奖金
1、女性，55周岁以内，中专以上护理专业学历，通过护士资格考试，负责安排、管理、调整各护理人员的工作，并处理一般护理行政作业；
2、需有3年以上医院产科或新生儿科护理管理经验；
3、具备母婴护理专业知识及专业技能，能指导与管理护理人员护理照护工作；
4、能有效控制护理用品成本；
5、熟悉护理用品及设备的使用操作；
6、具有母婴护理流程及规范的制定和管控能力；
7、具有优秀服务精神和团队管理能力；
8、具有优秀沟通协调能力和团队合作精神；
9、能对下属工作进行指导，具有优秀的培训下属能力；
10、具有良好的突发事件处理能力；
11、能熟练使用各类办公自动化软件（word、excel、ppt等）
岗位四：母婴护理师（月嫂）：3500起/月＋绩效奖金
岗位职责:
1、配合月子餐厨房，为产妇及其家属送餐、收餐，并收集客户对餐点的反馈意见、建议或客诉；
2、收送产妇、婴儿的换洗衣物，并手洗婴儿的贴身衣物；
3、协助产妇进行擦澡或沐浴；
4、协助值班护士进行宝宝洗澡身体清洁；
5、配合月子中心政策及上级领导的要求，妥善维护月子房内的所有设施设备，并协助客户正确使用。
6、定期参加本产后护理院的各种培训，增加专业知识。
7、完成上级领导交付的其他工作。
任职资格：
1、女性，55周岁以内；
2、如持有母婴护理相关资格证书（月嫂证/育婴师证/催乳师证/配餐证等）者优先录取；
3、有爱心，热爱母婴专护行业；
4、自信、乐观、积极，外表端正、有亲和力；
5、普通话标准、交谈中善于聆听和提问、能有条理的表达观点；
培训：
接受公司岗前培训。
工作时间：
08:00-16:00早班 16:00-00:00小夜班00:00-08:00大夜班；三班倒、综合工时
岗位五：销售/客服主管：3000起/月＋绩效奖金＋销售提成
岗位职责:
1、负责制定月子房销售指标和业绩考核指标；
2、依循公司制订的宾客关系处理流程及标准，保证销售与客服品质的稳步提升；
3、负责客户的开发与维护管理；
4、现场销售策略的制定和主题活动的组织实施；
5、负责销售/客服部门日常运营和团队管理，明确岗位职责、工作流程并贯彻执行；
6、负责部门内的组织系统、运行机制及各项规章制度；
7、督导员工工作职责的落实情况；
8、协调员工之间的关系，增强团队协作精神；
9、定期总结并向上级领导汇报日常销售、客服、管理工作中所存在的问题，并提出解决问题的参考建议。
任职资格：
1、女性，55周岁以内，中专以上学历，具备护理学、中医药学、市场营销、营养学等相关专业优先；
2、二年以上销售或管理工作经验，仪表端庄、具服务热忱，对销售/客服工作有兴趣者
3、正面思考、抗压性高、具团队精神
4、有月子中心、产后恢复、美容美体、高端会所等高端服务工作经验。
5、具耐心及应变能力佳
岗位六：销售/客服（母婴）顾问：2500起/月＋绩效奖金＋提成
岗位职责：
1、接待到会所参观客户，并做好咨询解答、销售、记录和跟进工作；
2、对网络/来电咨询顾客进行销售跟进，促成签单；
3、负责意向客户的销售跟进合同制作；
4、负责签约客户的客服工作，包括但不限于投诉处理、车辆调度等；
5、完成上级交办的业绩目标及其他工作。
任职要求：
1、25-40周岁，普通话标准；
2、中专或以上学历；
3、一年以上工作经验，其中客服热线或销售岗位工作经验优先；
4、具备较好的沟通及表达能力，较强的适应及应变能力；
5、开朗、正直、热情、细致、耐心，有强烈的进取心及工作激情；
6、熟练使用相关办公软件。
岗位七：市场推广人员：4000起/月+绩效奖金+提成
一、职责表述：市场推广计划制定及执行
1.根据公司产品特点，确定推广目标和推广方案；
2.对公司网站进行定位，并给出符合市场推广的合理规划方案；
3.策划执行在线推广活动；
4.收集活动推广反馈数据，不断改进推广效果。
5.网络推广数据化管理体系的建立
6.按照公司要求及业绩目标，制定渠道方案及相关政策，执行渠道开发及拓展业务
7.渠道客户开发拓展、接待，洽谈、签约办理相应手续；
8.跟进、总结统计分析渠道相关情况及数据，有效达成部门相关渠道业绩指标；
二、职责表述：开拓市场推广渠道
1.根据公司现状，开拓新的有效线上线下渠道；
2.寻找相关资源进行内容交换、广告交换等合作；
3.寻找相关媒体，进行战略合作。
4.制定相关渠道方案，对客户资源有效划分，对目标群体进行合理化分析
三、职责表述：数据监控及分析
1.根据公司现有数据反馈进行分析，及时发现推广过程中出现的问题；
2.针对推广过程中出现问题，及时做出调整方案；
3.关注竞争对手推广渠道，整理分析同行数据，做出有效应对方案。
四、职责表述：部门人员考核管理
1.合理设置部门组织架构和岗位，优化业务流程；
2.配置人力资源，对员工进行管理、培训与绩效考核；
3.协调与其他部门工作，建立有效的团队协作机制。
简历投递：jie.fei.1985@163.com 13976129931朱女士
现场投递：儋州市那大镇文化北路水岸名都二期名都天街2栋天涯人力102-103号商铺
