公开招聘派驻临高县人社局仲裁院工作人员笔试成绩、面试名单以及保安岗入围体检公告

来源：待君网 时间：2017-05-16 作者：待君网 浏览量：

海南天涯人力资源管理服务有限公司公开招聘派驻
临高县人社局仲裁院工作人员笔试成绩、面试名单以及保安岗入围体检公告

海南天涯人力资源管理服务有限公司派驻临高县人社局仲裁院辅助人员、保安岗位的笔试已于5月13日结束，共有29名应聘人员进入笔试环节,其中辅助人员岗应考23人，缺考3人；保安岗应考6人，缺考2人。辅助人员岗位将按照《招聘公告》，根据入围面试成绩按1:3比例由高分到低分排列确定9位面试人选(入围末位成绩并列，一同进入面试)，面试采取结构化面试的方式进行。同时，根据保安岗笔试成绩，确定保安岗入围体检名单，体检事宜将在辅助人员岗位面试结束后，统一安排通知。

本次笔试过程中，有以下考生相关信息存在录入问题，经考务组核实，已确定情况属实，现将修正考生信息进行公示说明：

序号	准考证号	错误内容	更正为
1	201705130102	许少第	许少弟

获得面试资格的人员，将由我司统一短信及电话通知，参加面试的人员应按通知所规定的时间、地点准时参加面试，对于没有进入面试的人员不再另行通知。

一、辅助人员

（一）面试

时间：2017年5月19日（周五）9：00

形式：结构化面试

地点：海南天涯人力资源管理服务有限公司（海南省海口市美兰区和平南路25号省劳动仲裁委员会4楼）

注意：各位考生请于2017年5月19日（周五）8：30前携带本人身份证原件抵达考点，8:30后考生不得入场。按抽签顺序进行面试，逾时未到者视为自动放弃面试资格。

（二）本次面试为结构化面试，面试全程将进行封闭式管理。

（三）综合成绩计算

面试结束后，按笔试成绩占50%、机试成绩占10%，面试成绩占40%计算综合成绩，从高分到低分按1：1确定体检、考察对象（体检费用自理）。如出现综合成绩并列的情况，在同等条件时，按照笔试、面试、机试成绩的高低顺序优先录用。若以上三项顺序仍出现并列的情况则由海南天涯人力资源管理服务有限公司决定选择方式。

（四）笔试、机试成绩及入围面试情况

辅助人员岗位应试人员已于5月13日完成笔试（上午）、机试（下午）考试。入围面试成绩=笔试成绩×80%+机试成绩×20%，成绩如下：

准考证号	身份证尾号	姓名	笔试成绩	机试成绩	入围面试成绩	排名	是否入围面试
201705130111	6060	李朝娟	85	93	86.6	1	是
201705130122	0456	王信翔	86	67.5	82.3	2	是
201705130103	6838	王聪慧	74	92.5	77.7	3	是
201705130118	0013	许家瑞	72.5	98	77.6	4	是
201705130104	0423	林红珍	70	96	75.2	5	是
201705130105	6412	符趟贤	85	29	73.8	6	是
201705130101	1619	孙宝松	70.5	79.5	72.3	7	是
201705130107	7210	陈辽冲	65	93	70.6	8	是
201705130117	1628	许巧燕	63.5	95	69.8	9	是
201705130106	1223	王小笑	54.5	93	62.2	10	-
201705130116	0915	杨波	60.5	64.5	61.3	11	-
201705130109	242X	陈银苹	58.5	67.5	60.3	12	-
201705130114	2023	陈寒冬	58.5	57.5	58.3	13	-
201705130113	0024	王丽娇	54.5	72.5	58.1	14	-
201705130123	0016	王昭璋	60	49	57.8	15	-
201705130119	2445	陈丽佳	50.5	53	51	16	-
201705130115	7224	王静丹	51	40.5	48.9	17	-
201705130120	605X	郑小兵	47	41.5	45.9	18	-
201705130102	6816	许少第	42	61	45.8	19	-
201705130112	0421	黄秋双	0	69.5	13.9	20	-
201705130108	2442	林梦雅	缺考	缺考	缺考	缺考	-
201705130110	0019	王椿棠	缺考	缺考	缺考	缺考	-
201705130121	0035	王海寿	缺考	缺考	缺考	缺考	-

二、保安

（一）笔试成绩及入围体检名单

准考证号

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