失业金已经领完了，所以我今天来人才市场碰碰运气，希望能找到一份工作养活自己。”在31日海南省人才市场举办的人才招聘会上，来自澄迈的小龙是一位特殊的求职者。“小时候因为感冒发热，从那之后我走路就不太方便。”小龙告诉记者她失业已将近半年，但由于身体的不适一直未能找到工作。
“你们单位会接受残疾人吗？”上午9时35分，今年28岁的小龙在海南金银岛大酒店的招聘展台前向酒店的招聘负责人提出了该问题。据了解，小龙是一位残疾人，行走不方便，很容易摔倒。她的上一份工作是在一家混泥土公司做保洁员，半年前因为楼市不景气，已经下岗了。
该招聘负责人表示酒店至今已经招了几个残疾人，她并不知晓酒店现在是否要继续招收，但她留下了小龙的求职登记表，并表示回酒店后会帮小龙咨询相关负责人。
“我父母都是务农，没有什么收入来源，况且他们今年都已经60岁了，我给不了他们生活费，还要让他们养活我。”小龙称她5月份的时候参加过一场为残疾人举办的招聘会，但招聘单位提供的就业岗位对文化的要求程度都比较高。
“我知道在这里找到工作的可能性比较小，因为很多单位都不会公开地招聘残疾人。”小龙说，她目前就是希望能在稳定一些的单位就职，能够提供保险，拥有稳定收入，维持基本的生活。
针对小龙说单位不公开招聘残疾人的现象，记者采访了海南强晟农业开发有限公司的招聘负责人周小姐。周小姐认为企业性质决定是否需要公开招聘，比如她所在的公司，劳作比较大，需要机械操作，容易发生肢体上的伤害，所以提供的岗位并不适合残疾人。
“企业在招聘的时候不会刻意地标明是否需要招收残疾人，只要他们符合条件，有能力去完成公司安排的任务，完全可以去尝试去应聘。”
